При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми

Сегодня рассмотрим тему: "при стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми" и разберем основываясь на примерах. Все вопросы вы можете задать в комментариях к статье.

Нет видео.
Видео (кликните для воспроизведения).

По новому закону при стаже 37 лет любая женщина может выйти на пенсию досрочно: что входит в этот стаж?

Многие знают о повышении пенсионного возраста с 1 января 2019 года. При этом мы уже писали, что при большом стаже (37 лет) по новому закону любая женщина может выйти на пенсию досрочно – на 2 года раньше. Подробнее об этом вы можете прочитать в этой статье. Однако у некоторых читателей возникли вопросы: что именно входит в этот стаж? Какие периоды выкинут? Можно ли будет учесть период ухода за детьми? Поясним.

Изображение - При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми proxy?url=https%3A%2F%2Fbuhguru.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F12%2Fshtoa

Новый федеральный закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ предусматривает с 2019 года льготу для всех женщин. Статьей 7 предусмотрено, что если у женщины будет 37 лет страхового стажа, то она может выйти на пенсию на 2 года раньше!

Обратите внимание: речь идет не про вредный или опасный стаж, а про самый обычный.

Однако новый закон также содержит ограничение, согласно которому воспользоваться такой льготой женщинам нельзя раньше 55 лет.

Это, фактически, означает, что в первые годы реформы, когда пенсионный возраст будет поэтапно повышаться с шагом 1 год (в 2019 году — 0,5 года), при длительном стаже на пенсию можно будет выйти не на 2 года раньше, а на меньшее количество лет (в 2019-2020 гг.).

Ниже приводится таблица досрочного выхода на пенсию женщин по годам рождения (при наличии у них стажа 37 лет):

Когда человек оформляет пенсию специалисты ПФР считают его страховой стаж. Этот показатель влияет, в частности, на размер пенсии.

Однако порядок расчета страхового стажа для определения права на досрочный выход на пенсию женщинами (при наличии 37 лет стажа) будет отличаться от стандартных правил — для досрочной пенсии будет учитываться не весь страховой стаж. Такое ограничение было введено п. 4 ст. 8 нового закона № 350-ФЗ от 03.10.2018.

По новому закону в 37 лет стажа включается:

  • официальная работа или иная деятельность на территории РФ, за которую уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд;
  • официальные периоды нахождения на больничном.

Теперь самое неприятное.

Очень много распространенных периодов просто «выкинут» из 37 лет стажа, дающего с 2019 года право на досрочную пенсию. Вот периоды, которые не войдут в 37 лет стажа:

  • период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы;
  • период ухода за детьми;
  • период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;
  • период незаконного содержания под стражей;
  • период ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;
  • период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях;
  • период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации.
Нет видео.
Видео (кликните для воспроизведения).

Полный перечень «неподходящих» периодов приведен в статье 12 Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ (кроме пункта 2).

При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше: об этом молчат СМИ

Почти все жители страны знают о повышении пенсионного возраста с 1 января 2019 года. При этом в СМИ поднялась такая шумиха по этому поводу, что некоторые важные детали остались «за кадром». Так, к примеру, еще не все знают, что по новому закону совершенно любая женщина при выработке 37 лет стажа может выйти на пенсию на 2 года раньше. Расскажем об этом подробнее.

Изображение - При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми proxy?url=https%3A%2F%2Fpbs.twimg.com%2Fmedia%2FCAtsyTwWkAAbJmx

Постепенное повышение пенсионного возраста с 2019 года

С 2019 года повышать пенсионный возраст начнут постепенно для мужчин и женщин. В итоге мужчины станут выходить на пенсию в 65 лет, а женщины – в 60. Этапы повышения пенсионного возраста представлены в таблице:

Заметим, что в отрезке 37 лет будут учитываться периоды, входящие в страховой стаж. Однако из этого стажа выкинут периоды, в течение которых женщина:

  • ухаживала за каждым ребенком до достижения 1,5 лет, но не более чем 6 лет суммарно;
  • ухаживала за инвалидом 1-ой группы, ребенком-инвалидом или за гражданином, достигшим 80 лет;
  • получала пособие по соц. страхованию в период временной нетрудоспособности;
  • получала пособие по безработице;
  • по направлению службы занятости переселялась в другую местность для дальнейшего трудоустройства;
  • участвовала в оплачиваемых общественных работах;
  • находилась по стражей как лицо, необоснованно привлеченное к уголовной ответственности и др. периоды.
Читайте так же:  Как накопить на пенсию в россии

Как женщинам выйти на пенсию на 2 года раньше: детали

В первые 2 годы новой реформы (в 2019 и 2020 гг.) воспользоваться новой пенсионной льготой в полном объеме не получится — т.е. снизить срок выхода на пенсию на 2 года еще будет нельзя, поскольку он в любом случае не может быть меньше, чем сейчас — 55 лет.

Другой момент – из-за того с 2019 года пенсионный возраст будет повышаться постепенно, не все женщины, проработавшие необходимое 37 лет, смогут стать пенсионерами на 2 года раньше. В связи с этим мы подготовили таблицу. Из нее можно понять переходные положения нового закона – в каком году сможет выйти на пенсию женщина при страховом стаже 37 лет.

В октябре 2018 года в силу вступил закон, согласно которому существенно урезаны периоды стажа, включаемые в назначение пенсии.

На фоне обсуждения принятия пенсионной реформы изменения в законодательстве по вопросу стажа, включаемого в начисление страховой пенсии по старости, прошли довольно незаметно. А все же они есть и о них надо знать.

Поправки в закон №350 ФЗ приняты 18.10.2018 года и вступили в силу с 2019 года одновременно с новой пенсионной реформой. В Пенсионном Фонде дали ответ, какие именно периоды стажа теперь не учитываются при назначении пенсии.

Фонд уверяет, что изменения распространяются только на начисление досрочной пенсии. Но с введением таких требований получить пенсию благодаря досрочному выходу теперь крайне сложно. И посудите сами.

Для назначения досрочной пенсии перестали включать в стаж уход за детьми и декретный отпуск у женщин, службу в армии у мужчин, в ряде случаев теперь не входит и учеба в университете.

Одна из льгот – досрочное назначение пенсии людям с большим стажем: женщинам со стажем 37 лет и мужчинам со стажем 42 года. Пенсия им назначается на два года раньше нового пенсионного возраста, но не раньше 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

При подсчете стажа, позволяющего выйти на пенсию по новым льготам, учитываются только те периоды, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы, а также периоды временной нетрудоспособности, когда предоставляется пособие по обязательному социальному страхованию.

Поэтому не страховые периоды ухода за ребенком или службы в армии в таких условиях не учитываются, – пресс-служба ПФР изданию «Накануне.ru».

Давайте просто прикинем. Женщине нужно 37 лет стажа. Допустим, она заканчивает университет в 22 года. Рожает одного ребенка (возьмем одного, хотя у кого-то больше) и сидит с ним в декрете два года. Значит на работу она выходит в 24 года. Итого, если ей нужно для досрочной пенсии 37 лет стажа минимум, то она сможет выйти на досрочную пенсию в 61 год. И где он, досрочный выход?

Депутат Госдумы Олег Шеин:

Это означает, что никто этим правом воспользоваться не сумеет, потому что человек должен всю жизнь не учиться и работать, заниматься физическим трудом на свежем воздухе, вроде чабана, например. Но люди на таких профессиях нужны, только когда они не являются слишком пожилыми. Реально, может быть, один человек из ста сможет воспользоваться такой льготой.

Есть и еще одна хитрость в выходе на досрочную пенсию. Ее назначают только при определенных обстоятельствах.

Для того, чтобы выйти на досрочную пенсию, работник должен быть уволен по сокращению штатов, по ликвидации организации. Если он уволился по собственному желанию, по несоответствию занимаемой должности, то у него права на досрочную пенсию нет. Хитрости в этом заключаются.

И все эти тонкости людям зачастую не объясняют. Когда человек решает воспользоваться той или иной льготой, он часто бывает очень удивлен – он выполнил все условия, но прав на льготу не имеет.

11 февраля в Госдуму был направлен Законопроект №642309-7 о внесении изменений в ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях», согласно которому страховая пенсия может быть назначена досрочно отдельным категориям граждан.

К ним относятся:

ветераны боевых действий, уволившиеся с военной службы, в том числе в запас (отставку) по истечении срока военной службы по призыву или истечении срока контракта, принимавшие личное участие в боевых действия при исполнении служебных обязанностей на территории СССР, территории РФ и территориях других государств;

военнослужащие автомобильного батальона и летного состава, принимавшие участие в боевых действиях в Афганистане в 1979-1989 гг.

Автор проекта, депутат от ЛДПР Александр Шерин, предлагает сохранить для них прежний пенсионный возраст – 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

В пояснительной записке говорится, что условия военной службы отрицательно сказываются на физическом и психическом здоровье военнослужащих. Поэтому ветераны боевых действий могут не достичь установленного с 1 января 2019 года возраста, дающего право на страховую пенсию по старости.

Также автор законопроекта отмечает, что ветераны должны получать компенсации и поощрения за свои трудовые и фронтовые подвиги, совершенные для блага государства. По его словам, принятие Федерального закона позволит обеспечить ветеранам боевых действий достойную жизнь и подтвердить их заслуги перед Отечеством.

Досрочный выход на пенсию по стажу 37 лет для женщин: таблица по годам

Изображение - При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми proxy?url=https%3A%2F%2Ftrudtk.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2019%2F02%2Fstag-37

Повышение пенсионного возраста стало самым обсуждаемым событием. Каким бы сложным не казался этот процесс, но он запущен в 2019 году с вступлением в силу Закона № 350-ФЗ от 03.10.2018.

Читайте так же:  Типовой устав № 1 для ооо от минэкономразвития

Законодательства о пенсиях претерпело серьезные изменения, коснувшись практически каждого россиянина. Особенно остро эта тема затронула тех, чей возраст приближается к отметке, когда по ранее действовавшему правилу наступало время обращения за пенсией. Именно для них были введены переходные меры, направленные на смягчение напряженности населения.

Одной из таких мер стала возможность обратиться за установлением пенсии досрочно тем гражданам, которые имеют продолжительный стаж. Разберемся, каким образом осуществить досрочный выход на пенсию при стаже 37 лет женщине. Ведь для учета трудовой деятельности входят не все периоды, отнесенные к общему стажу.

Новое законодательство поднимает планку пенсионного возраста на 5 лет. Одновременно предусмотрены некоторые льготы для разных категорий граждан. Важным нововведением стало применение нормы, позволяющей при наличии необходимых условий выйти на пенсию немного раньше.

Федеральный закон № 350 внес изменения в закон о страховых пенсиях № 400-ФЗ. В статье 8 появился подпункт 1.2, согласно которому женщина вправе досрочно обратиться за назначением пенсии при наличии следующих параметров, которыми будет обладать на дату обращения:

  • страховой стаж суммарной продолжительностью не менее 37 лет;
  • возраст 55 лет.

При соблюдении этих условий женщина сможет получить пенсию на 2 года раньше общеустановленного возраста. Первые годы реформы в силу действия положений, называемых переходными, и постепенного увеличения пенсионного возраста эта норма будет переносить дату обращения за пенсией не на 24 месяца, а меньше, поскольку обязательным условием является достижения 55 лет.

При установлении пенсии по старости в расчете стажа учитываются все периоды трудовой деятельности, а также нестраховые периоды. Все они преобразуются в баллы, которые затем по формуле пересчитываются в размер пенсии.

Однако, для досрочного выхода на пенсию при наличии продолжительного стажа участвуют только периоды работы, за которые перечислялись страховые взносы в Пенсионный фонд России. Примется во внимание работа на территории Российской Федерации, а также время нахождения на больничных листах.

Какие периода стажа не будут учитываться при досрочном выходе на пенсию?

Таким образом, из календарного расчета большого стажа у женщины будут исключены периоды:

  • ухода за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет;
  • ухода за престарелым гражданином старше 80 лет, инвалидом 1 группы и ребенком-инвалидом;
  • нахождения на учете в службе занятости населения и получения соответствующего пособия;
  • переезда по направлению от службы занятости в иной населенный пункт с целью трудоустройства;
  • участия в оплачиваемых общественных работах;
  • проживания с супругом – военнослужащим по контракту, а также проживание за границей РФ с супругом, являющимся представителем дипломатического или консульского ведомства, когда трудоустроиться по месту пребывания не представлялось возможным.

Заметим, что большинству женщин, родившим и воспитавшим детей, будет довольно сложно в 55 лет заработать 37 лет стажа. Такой важный период в жизни любой женщины будет исключаться из возможности воспользоваться правом досрочного выхода на пенсию.

Но правительство ввело новую норму в Закон о страховых пенсиях, позволяющую многодетным матерям стать пенсионерами раньше общеустановленного возраста. При этом ранее многодетными считались те женщины, которые родили и воспитали до 8-летнего возраста пятерых детей. Теперь же, родив и воспитав троих детей, их мама вправе обратиться за пенсией на 3 года раньше, т.е. в 57 лет, а четверых детей – на 4 года раньше, т.е. в 56 лет.

Таблица трудового стажа по годам для выхода на пенсию

В первые годы пенсионной реформы (2019-2020 гг) для лиц, возраст которых достигнет 55 и 60 лет для женщин и мужчин соответственно, вводится снижение возраста, установленного для переходных периодов, на 6 месяцев. Поэтому граждане с большим стажем работы смогут выйти на пенсию раньше в 2019 году на полгода, а в 2020 году на 1,5 года.

В таблице покажем, как будет применяться новое законодательство для назначения страховой пенсии по старости. Соответственно при наличии необходимого стажа (37 лет для женщины) возраст выхода на пенсию будет снижаться.

Досрочный выход на пенсию по стажу 42 года и 37 лет с 2019: таблица досрочного выхода по годам рождения

Изображение - При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми proxy?url=https%3A%2F%2Fzagorodnaya-life.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2019%2F01%2FDosrochnyiy-vyihod-na-pensiyu-po-stazhu-42-goda-i-37-let-e1546420466898

В России вступили в силу изменения в пенсионном законодательстве. По новому пенсионному закону с 1 января 2019 года в России начинается поэтапное повышение пенсионного возраста. Наработав необходимое количество лет стажа, гражданин сможет оформить досрочную пенсию по стажу работы. Досрочный выход на пенсию можно представить в виде таблицы досрочного выхода на пенсию по годам рождения при наличии длительного страхового (трудового) стажа 42 года и 37 лет.

Досрочный выход на пенсию по стажу 42 года и 37 лет с 2019: таблица досрочного выхода по годам рождения

С целью смягчения последствий пенсионной реформы помимо общего повышения пенсионного возраста на 5 лет по новому закону будут предусмотрены дополнительные льготы по досрочному выходу на пенсию для отдельных категорий граждан. Одной из таких льгот является предоставление досрочной пенсии по стажу работы. Если он составляет не менее 37 лет у женщин и 42 у мужчин, то оформить страховую пенсию по старости можно будет на 2 года раньше нового предусмотренного пенсионного возраста, который уже с 2019 года начнет поэтапно повышаться и достигнет 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин (к 2028 году).

  • Главное ограничение — стать пенсионером досрочно из-за продолжительной трудовой деятельности можно будет не раньше, чем при достижении возраста 55 или 60 лет (для женщин и мужчин соответственно). То есть не получится снизить таким образом действующий до конца 2018 года общий пенсионный возраст.
  • В первые 2 годы новой реформы (в 2019 и 2020 гг.) воспользоваться новой пенсионной льготой в полном объеме не получится — т.е. снизить срок выхода на пенсию на 2 года еще будет нельзя, поскольку он в любом случае не может быть меньше, чем сейчас — 55/60 лет (см. таблицу выхода на пенсию по стажу).
Читайте так же:  Безработные будут самостоятельно платить взносы за омс проект минтруда

При определении права на льготу будут учитываться все периоды, входящие в страховой стаж (т.е. как периоды работы, так и иные учитываемые «нетрудовые» периоды, определенные законодательством — например, уход за каждым ребенком до достижения 1.5 лет).

Также необходимо понимать, что предусмотренная новым законом льгота при длительном страховом периоде 37 лет у женщин и 42 года у мужчин никак не повлияет на общие требования по стажу! Те условия, выполнение которых уже предусмотрено сейчас для получения страховой пенсии по старости на общих основаниях, в ходе реформы не меняются и останутся прежними.

Стаж, дающий право на досрочный выход на пенсию (для женщин и мужчин)

Закон о повышении пенсионного возраста, принятый Госдумой в третьем (окончательном) чтении 27 сентября и подписанный Президентом В. Путиным 3 октября, предусматривает дополнительное основание для досрочного выхода на пенсию — это наличие продолжительного страхового стажа, который позволяет стать пенсионером на 2 года раньше предусмотренного новым законом срока (с учетом положений переходного периода).

Новый закон также содержит ограничение, согласно которому воспользоваться такой льготой нельзя раньше 55/60 лет. Однако сама величина стажа, дающего право на такую льготу, в ходе обсуждения законопроекта для женщин и мужчин была уменьшена на 3 года в сравнении с первоначальным вариантом.

Напомним, правительственный проект закона изначально устанавливал нормативы, позволяющие получить статус пенсионера досрочно, в значениях 40 лет для женщин и 45 — для мужчин. Именно с таким содержанием был проект был принят депутатами в первом чтении в июле.

В ходе телевизионного обращения к населению страны Владимир Путин сообщил о необходимости снижения предложенных параметров, чтобы такая льгота стала более доступной. Соответствующие поправки к проекту закона были внесены Президентом в сентябре. В них требования к стажу были смягчены до 37 и 42 лет (то есть на 3 года).

Какие страховые периоды засчитываются при выходе на пенсию досрочно?

Стаж для досрочного выхода на пенсию исчисляется в календарном порядке. При расчете будет учитываться только страховой стаж, включающий:

  1. Периоды работы либо иной деятельности на территории РФ, во время которых в ПФР уплачивались страховые взносы.
  2. Иные периоды, во время которых взносы в ПФР не отчислялись, но согласно п. 1 ст. 12 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях» они засчитываются в страховой стаж (также за них могут быть начислены пенсионные баллы).

В частности, к засчитываемым «иным периодам» относятся те, в течение которых россиянин:

  • ухаживал за каждым ребенком до достижения 1,5 лет, но не более чем 6 лет суммарно;
  • ухаживал за инвалидом 1-ой группы, ребенком-инвалидом или за гражданином, достигшим 80 лет;
  • проходил военную либо другую, приравненную к ней, службу;
  • получал пособие по соц. страхованию в период временной нетрудоспособности;
  • получал пособие по безработице;
  • по направлению службы занятости переселялся в другую местность для дальнейшего трудоустройства;
  • участвовал в оплачиваемых общественных работах;
  • находился по стражей как лицо, необоснованно привлеченное к уголовной ответственности и др. периоды.

Согласно п. 2 ст. 12 закона № 400-ФЗ вышеперечисленные периоды будут засчитываться в страховой стаж, если до них или сразу после были периоды работы или иной деятельности, во время которых в Пенсионный фонд уплачивались страховые взносы.

Досрочная пенсия по стажу работы с 2019 года (таблица)

Наработав необходимое количество лет стажа (37 для женщин, 42 для мужчин), гражданин сможет досрочно оформить страховую пенсию по старости — на два года раньше предусмотренного на тот момент пенсионного возраста. Однако из-за того, что этот норматив возраста с 2019 года будет повышаться постепенно, не все граждане, проработавшие необходимое количество лет, смогут стать пенсионерами на 2 года раньше.

Фактически в первые годы реформы это снижение будет составлять меньшее количество лет:

  • В 2019 г. пенсионный возраст в России на общих основаниях будет составлять 55,5 и 60,5 лет. Граждане, которые наработали требуемое количество лет для досрочного оформления пенсии, в 2019 году смогут снизить пенсионный возраст только на 6 месяцев — то есть они смогут стать пенсионерами в 55 и 60 лет (по нормативам старого закона). Такое изменение будет касаться женщин 1964 и мужчин 1959 года рождения.
  • В 2020 г. снижение составит уже 1,5 года, так как норматив пенсионного возраста в этом году будет составлять 56,5 и 61,5 лет. Согласно таким условиям досрочно стать пенсионерами по стажу в возрасте 55 и 60 лет смогут женщины 1965 и мужчины 1960 г.р.

Досрочный выход на пенсию по годам рождения при наличии длительного страхового (трудового) стажа можно представить в виде такой таблицы:

Читайте так же:  План проведения проверок организаций и ип в 2019 - 2020 году

Можно ли выйти на пенсию досрочно при наличии 37 лет трудового стажа?

Изображение - При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми proxy?url=https%3A%2F%2Fpronedra.ru%2Fupkeep%2Fuploads%2F2018%2F09%2Fkakaja-budet-pensija-esli-net-trudovogo-stazha_1-400x300

На территории Российской Федерации происходит активная разработка документов, связанных с изменениями норм выхода на заслуженный отдых для всех категорий граждан. Учитывая нагрузку на Пенсионный фонд, которая с каждым годом увеличивается, было принято решение об увеличении показателей, позволяющих получать ежемесячные начисления от государства.

Можно ли выйти на пенсию, если гражданин наработает трудовой стаж в размере 37 лет?

Чиновники рассмотрели и приняли в первом чтении законопроект, который предусматривает не только повышение основных показателей выхода на заслуженный отдых, но и право предоставления ежемесячных начислений при досрочном выходе на пенсию. Были рассмотрены нормы, согласно которым лица мужского пола могли отправиться на пенсию, наработав 42 года стажа. Для женщин предусматривался показатель, составляющий 40 лет.

Чтобы законопроект был принят, необходимо провести второе и третье чтение. После принятия законопроекта в первом чтении чиновники решили доработать документ. Определенные изменения в текст пенсионной реформы внес действующий президент Российской Федерации Владимир Путин. Ко второму чтению будут подготовлены поправки, которые также касаются досрочного выхода на заслуженный отдых. Женщины смогут получать начисления от государства, отработав 37 лет, мужчины – 42 года.

Как будет происходить оформление досрочной пенсии после начала работы реформы?

29 августа 2018 года действующий президент Российской Федерации озвучил основные аспекты реформы во время телеобращения. Они также касались досрочного выхода на заслуженный отдых при наработке определённого стажа. Ранее рассматривался вариант выхода на пенсию после 40 лет работы для женщин, и 42 – для мужчин. После редакции документа представительницы женского пола смогут получать начисления от государства, отработав всего 37 лет.

Специалисты, которые занимались разработкой законопроекта, приняли во внимание, что некоторые граждане могут начинать работу в 18 лет. При наблюдении данных условий женщины через 37 лет могут выходить на заслуженный отдых в 55 лет. Мужчины могут уйти на пенсию в 60 лет, отработав 42 года. Это те показатели, которые сейчас дают право выхода на пенсию. После внедрения всех поправок граждане со значительным стажем смогут рассчитывать на получение статуса пенсионера по старым параметрам.

Стаж для досрочного выхода на пенсию в России по новому закону

По новому закону, в соответствии с которым с 1 января 2019 года в России начнется поэтапное повышение пенсионного возраста, для россиян с большим страховым стажем будет предусмотрена новая пенсионная льгота — возможность досрочного выхода на пенсию (на 2 года раньше общеустановленных сроков). Воспользоваться таким правом смогут женщины при наличии 37 лет и мужчины с 42 годами стажа.

Изображение - При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми proxy?url=http%3A%2F%2Finfo-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F09%2Fmycollages-3

Если гражданин наработает указанное количество лет, то он сможет выйти на пенсию на 2 года раньше установленного в соответствующем году пенсионного возраста, но не раньше достижения 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Из-за того, что пенсионный возраст будет повышаться поэтапно, в 2019 году при наличии длительного стажа можно будет досрочно стать пенсионером только на полгода раньше предусмотренного срока (так общий пенсионный возраст в 2019 году будет составлять соответственно 55,5 и 60,5 лет — см. таблицу досрочного выхода на пенсию ).

  • Главное ограничение — стать пенсионером досрочно из-за продолжительной трудовой деятельности можно будет не раньше, чем при достижении возраста 55 или 60 лет (для женщин и мужчин соответственно). То есть не получится снизить таким образом действующий до конца 2018 года общий пенсионный возраст.
  • В первые 2 годы новой реформы (в 2019 и 2020 гг.) воспользоваться новой пенсионной льготой в полном объеме не получится — т.е. снизить срок выхода на пенсию на 2 года еще будет нельзя, поскольку он в любом случае не может быть меньше, чем сейчас — 55/60 лет (см. таблицу выхода на пенсию по стажу ).

При определении права на льготу будут учитываться все периоды, входящие в страховой стаж (т.е. как периоды работы, так и иные учитываемые «нетрудовые» периоды, определенные законодательством — например, уход за каждым ребенком до достижения 1.5 лет).

Также необходимо понимать, что предусмотренная новым законом льгота при длительном страховом периоде 37 лет у женщин и 42 года у мужчин никак не повлияет на общие требования по стажу ! Те условия, выполнение которых уже предусмотрено сейчас для получения страховой пенсии по старости на общих основаниях, в ходе реформы не меняются и останутся прежними.

Изображение - При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми proxy?url=http%3A%2F%2Finfo-vsem.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2018%2F09%2Fpensia_vs-1024x576

Уже с 2019 года планируется дополнительное льготное основание для возможности досрочно стать пенсионером — наличие не менее 37 лет страхового стажа у женщин и не менее 42 у мужчин. С принятием таких изменений у россиян появится возможность оформить выплаты раньше на 2 года, чем это будет предусмотрено новым пенсионным возрастом (а он с 2019 года начнет повышаться с 55 до 60 лет для женщини с 60 до 65 лет для мужчин).

Напомним, правительственный проект закона изначально устанавливал нормативы, позволяющие получить статус пенсионера досрочно, в значениях 40 лет для женщин и 45 — для мужчин. Именно с таким содержанием был проект был принят депутатами в первом чтении в июле.

Также необходимо уточнить, что этот норматив (37 лет женщинам и 42 год мужчинам) не является обязательным для получения пенсии в общем случае — он только позволяет досрочно оформить выплаты «на льготных основаниях». А для оформления страховой пенсии в общем порядке такой продолжительной трудовой деятельности не требуется. Например, в 2019 году для получения права стать пенсионером по возрасту нужно будет наработать всего 10 лет стажа.

Читайте так же:  Пояснения к декларации по ндс с 2019 - 2020 года введены новые форматы

Какие страховые периоды засчитываются при выходе на пенсию досрочно?

Стаж для досрочного выхода на пенсию исчисляется в календарном порядке. При расчете будет учитываться только страховой стаж, включающий:

  1. Периоды работы либо иной деятельности на территории РФ, во время которых в ПФР уплачивались страховые взносы.
  2. Иные периоды, во время которых взносы в ПФР не отчислялись, но согласно п. 1 ст. 12 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях» они засчитываются в страховой стаж (также за них могут быть начислены пенсионные баллы).

В частности, к засчитываемым «иным периодам» относятся те, в течение которых россиянин:

  • ухаживал за каждым ребенком до достижения 1,5 лет, но не более чем 6 лет суммарно;
  • ухаживал за инвалидом 1-ой группы, ребенком-инвалидом или за гражданином, достигшим 80 лет;
  • проходил военную либо другую, приравненную к ней, службу;
  • получал пособие по соц. страхованию в период временной нетрудоспособности;
  • получал пособие по безработице;
  • по направлению службы занятости переселялся в другую местность для дальнейшего трудоустройства;
  • участвовал в оплачиваемых общественных работах;
  • находился по стражей как лицо, необоснованно привлеченное к уголовной ответственности и др. периоды.

Согласно п. 2 ст. 12 закона № 400-ФЗ вышеперечисленные периоды будут засчитываться в страховой стаж, если до них или сразу после были периоды работы или иной деятельности, во время которых в Пенсионный фонд уплачивались страховые взносы.

Как уже было сказано выше, по новой пенсионной реформе наличие продолжительного стажа позволит выйти на пенсию досрочно — на 2 года раньше срока. Но необходимо помнить про ограничение — возраст в этом случае не может быть меньше 55 лет у женщин и 60 лет у мужчин (что соответствует старому пенсионному возрасту, действовавшему до 2019 года).

Это фактически означает, что в первые годы реформы, когда пенсионный возраст будет поэтапно повышаться с шагом 1 год (в 2019 году — 0,5 года), при длительном стаже на пенсию можно будет выйти не на 2 года раньше, а на меньшее количество лет (в 2019-2020 гг.).

Ниже приводится график (таблица) досрочного выхода на пенсию по стажу по годам рождения:

Ниже приводится график (таблица) досрочного выхода на пенсию по стажу по годам рождения:

Досрочный выход на пенсию для женщины, если стаж работы составляет 37 лет

услышала что возможен досрочный выход на пенсию если стаж работы 37 лет для женщины, это так? 37 лет это должен быть непрерывный стаж? или нет?

Изображение - При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми proxy?url=https%3A%2F%2Fm.pravoved.ru%2Fimages%2Fv3%2Fmobile%2Fpeople%2Flady-worker

Здравствуйте! Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

Сегодня мы уже ответили на 424 вопроса .
В среднем ожидание ответа – 14 минут.

Изображение - При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми proxy?url=https%3A%2F%2Fm.pravoved.ru%2Fuserfiles%2Favatars%2Fe%2Fe%2F9%2Fee9e3862de04cd013b49d5067f97e64f_65_76

Сегодня закон прошёл второе чтение в Госдуме. Стаж должен быть общий, непрерывность значения не имеет даже по старому закону о Пенсиях.

Решено, что возраст выхода на пенсию для мужчин и женщин будет увеличен на пять лет — до 65 и 60 соответственно.

Законопроектом предусматривается сокращение на три года стажа, который дает право на досрочный выход на пенсию — для мужчин с 45 до 42 лет, для женщин — с 40 до 37 лет.

Еще должно пройти третье чтение по закону и потом его должен утвердить Президент.

Изображение - При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми proxy?url=https%3A%2F%2Fm.pravoved.ru%2Fuserfiles%2Favatars%2F2%2F2%2F8%2F22816ca909427f6958ffef102fac3f1e_65_76

Здравствуйте, Галина! Дополню коллегу: при стаже 42 года для мужчин, 37 лет для женщин, но не ранее 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин.

Изображение - При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми proxy?url=https%3A%2F%2Fm.pravoved.ru%2Fimages%2Fdesign%2Favatar_male_client_default

Здравствуйте Сергей, спасибо большое за уточнения. Напишите пожалуйста входят ли в стаж 5 лет обучения в университете? И 4 года учебы в аспирантуре? Спасибо.

Изображение - При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми proxy?url=https%3A%2F%2Fm.pravoved.ru%2Fuserfiles%2Favatars%2F2%2F2%2F8%2F22816ca909427f6958ffef102fac3f1e_65_76

Если периоды эти были до 01.01.2002 г.

Статья 91. Учеба, включаемая в общий трудовой стаж

Подготовка к профессиональной деятельности — обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в средних специальных и высших учебных заведениях, пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре включается в общий трудовой стаж наравне с работой, перечисленной в статье 89 Закона.

Т.е. в стаж могут быть зачислены периоды подготовки к трудовой деятельности сегодня по нормам ранее действовавшего законодательства до 01.01.2002 г…

Т.к. с 01.01.2002 г. учеба не учитывается в страховой стаж ни по ФЗ-173, ни по ФЗ-400.

Т.е. если Вы обучались после 01.01.2002 г., то эти периоды в страховой стаж не войдут.

Изображение - При стаже 37 лет любая женщина может оформить на пенсию на 2 года раньше об этом молчат сми 23423424
Автор статьи: Филипп Соловьев

Здравствуйте! Я Филипп, уже более 12 лет занимаюсь юриспруденцией. Я считаю, что являюсь профессионалом в своей области и хочу подсказать всем посетителям сайта как решать разнообразные задачи. Все материалы для сайта собраны и тщательно переработаны с целью донести как можно доступнее всю нужную информацию. Однако чтобы применить все, описанное на сайте – всегда необходима консультация со специалистами.

Обо мнеОбратная связь
Оцените статью:
Оценка 3.8 проголосовавших: 18

КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА


УЗНАЙТЕ, КАК РЕШИТЬ ИМЕННО ВАШУ ПРОБЛЕМУ — ПОЗВОНИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС

8 800 350 84 37

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here