Почему в 2019 – 2020 году опасно получать «серую» зарплату 7 причин

Сегодня рассмотрим тему: "почему в 2019 - 2020 году опасно получать «серую» зарплату 7 причин" и разберем основываясь на примерах. Все вопросы вы можете задать в комментариях к статье.

Ответственность работодателя за черную зарплату в 2019 году

Черная зарплата представляет собой такой способ оплаты труда, при котором работник официально не трудоустроен и заработную плату получает «в конверте», либо с ним заключен трудовой договор, где указана минимальная зарплата, а на руки он получает иную сумму. Этот способ используют недобросовестные работодатели, которые стремятся понизить размер уплачиваемых налогов и взносов. С точки зрения действующего законодательства такие действия юридических лиц и предпринимателей являются незаконными, и в 2019 году могут повлечь за собой привлечение к ответственности.

Видео (кликните для воспроизведения).

Ответственность за черную зарплату для работодателя прежде всего административная, однако иногда неуплата установленных законом налогов может повлечь и уголовную ответственность. В ряде случаев за получение зарплаты «в конверте» привлечь к ответственности можно и работника.

Чтобы наказать работодателя за черную зарплату, работник может обратиться:

  • в Налоговую инспекцию по месту нахождения организации;
  • в Государственную инспекцию труда;
  • в Прокуратуру.

По каждому обращению граждан указанные органы проводят тщательную проверку и разрешают вопрос о привлечении организации к ответственности.
Кроме того, уполномоченные органы регулярно проводят самостоятельные плановые проверки, целью которых является обнаружение нарушений в части оплаты труда и уплаты налогов и сборов и последующее наказание работодателя за черную зарплату.

Выявление данными органами фактов выплаты работодателем зарплаты в конверте и, как следствие, неуплата налогов, влечет административную ответственность руководителя организации и соответствующее наказание.

Прежде всего, речь идет о привлечении работодателя к административной ответственности по ст.122, 123 Налогового кодекса РФ. Административный штраф за черную зарплату исчисляется в зависимости от суммы неуплаченного организацией или предпринимателем налога и составляет 20 % от этой суммы.

Кроме того, работодатель может быть привлечен к административной ответственности за неуплату страховых взносов по ст.27 ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании». Наказание за такое правонарушение представляет собой штраф 5000 – 10000 рублей.
В ряде случаев за выплату черной зарплаты работодателю грозит и уголовная ответственность, установленная в ст.199 УК РФ. Речь идет о неуплате налогов и сборов в крупном размере. Крупный размер означает, что организацией была не уплачена сумма налогов свыше 2 млн. рублей, если доля неуплаченных налогов составляет более 10 процентов от всей суммы, подлежащей уплате. Также крупным размером считается неуплата налогов на общую сумму свыше 6 млн. рублей.

Нет видео.
Видео (кликните для воспроизведения).

Наказание по ст.199 УК предполагается следующее:

  • штраф от 100 000 до 300 000 рублей;
  • принудительные работы сроком до 2 лет;
  • арест на срок до 6 месяцев;
  • лишение свободы до 2 лет.

При наличии квалифицирующих признаков размер штрафа увеличивается и составляет от 200 тыс. до 500 тыс. рублей.

На практике наказание в виде лишения свободы за налоговые преступления применяется очень редко. К реальному лишению свободы по статистике приговариваются только около 5% подсудимых. Около 45% приговариваются к условному сроку, и около 50 % – к уплате штрафа.

Возможна и гражданско-правовая ответственность работодателя перед работником – в том случае, когда черная зарплата не выплачивается работнику вовремя. В такой ситуации работнику потребуется обратиться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и взыскании недоплаченной заработной платы (когда он не трудоустроен официально). А когда трудовой договор был подписан сторонами, однако в нем была установлена заработная плата меньше той, что на самом деле выплачивалась сотрудникам, то работнику придется попробовать доказать реальный размер оплаты труда.

Обратившись с иском, работник сможет взыскать невыплаченную зарплату, а все судебные расходы (в том числе, на оплату юридических услуг) будут возложены на работодателя. Кроме взыскания зарплаты работник вправе требовать выплаты процентов за задержку заработной платы, они составляют 1/300 ставки рефинансирования ЦБ РФ от неуплаченной зарплаты за каждый день задержки.

Работник, получающий зарплату в конверте, также может понести ответственность. Между тем, это может произойти лишь в том случае, когда работник осведомлен о том, что налоговые отчисления из его заработной платы работодатель не удерживает и не уплачивает. Если работник получает денежные средства за труд наличными, но при этом полагает, что из его зарплаты уже произведено удержание, наказать его за это нельзя.

А вот если работник изначально был в сговоре со своим начальством, то это влечет определенные последствия. Во-первых, при получении дохода, с которого не произведено удержание НДФЛ, работник должен сам до 30 апреля последующего года указать его в декларации и уплатить налог. Если он этого не делает, налоговый орган может взыскать с него НДФЛ и пени.

За непредставление декларации работника могут подвергнуть штрафу в размере 5% от невыплаченной суммы налога, за каждый полный или неполный месяц со дня, когда ее нужно было представить. Неуплата НДФЛ в крупном размере повлечет и уголовное наказание. Так, статьей 198 УК РВ закреплена уголовная ответственность за уклонение физического лица от уплаты налогов и сборов путем непредставления налоговой декларации или иных обязательных документов, либо путем включения в перечисленные документы заведомо ложных сведений.

Читайте так же:  Платит ли ип ндфл за себя

Уголовная ответственность может возникнуть в случае неуплаты налогов в крупном размере, то есть на сумму более 600 тыс. руб. за три года. Наказание по ст. 198 УК РФ представляет собой штраф в размере 100 000 – 300 000 руб., принудительные работы до года, арест до шести месяцев, лишение свободы до одного года.

Доходы населения рискуют оказаться в минусе пятый год подряд. 2019–2020 гг. скорее всего будет хуже

Изображение - Почему в 2019 - 2020 году опасно получать «серую» зарплату 7 причин proxy?url=https%3A%2F%2Fi.pinimg.com%2Foriginals%2F7b%2Fe1%2F7f%2F7be17fe8ad1b6d3c290461bd4327af73

В случае если и в декабре реальные доходы снизятся, 2018 год станет пятым подряд годом сокращения доходов россиян, указывает директор аналитического департамента «Локо-инвеста» Кирилл Тремасов. В 2014 г. они упали на 0,7%, в 2015-м – на 3,2%, в ­2016-м – на 5,8%. «В новейшей истории России столь длительного периода снижения доходов еще не было», – замечает Тремасов. Сейчас, по его расчетам, реальные располагаемые доходы населения примерно на 2% ниже уровня 2011 г. и на 10% ниже пиковых значений середины 2014 г. Если реальные зарплаты россиян в августе 2018 г. восстановились до докризисного уровня, превысив уровень августа 2013 г. на 1,1%, реальные доходы продолжали отставать на 12,4%, делились расчетами Елена Гришина и Елена Цацура из Института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС. Выше докризисного уровня остается доля бедных россиян (с доходами ниже прожиточного минимума), а также – субъективно бедных – считающих, что денег им хватает только на питание или не хватает даже на него, говорится в мониторинге РАНХиГС: таких в ноябре было 39%.

Изображение - Почему в 2019 - 2020 году опасно получать «серую» зарплату 7 причин proxy?url=https%3A%2F%2Fcdn.vdmsti.ru%2Fimage%2F2018%2F9t%2F1ej1mg%2Ffullscreen-1thi

Реальные зарплаты за январь – ноябрь выросли на 7,4% в годовом выражении, хотя в ноябре их рост замедлился до 4,6%. После пересмотра оказалось, что в октябре они выросли не на 4,4%, а на 5,2%, обращает внимание Игорь Поляков из ЦМАКПа: их рост сейчас поддерживается частным бизнесом, в госсекторе он выдохся. Рост официальных зарплат в этом году в реальном выражении был очень сильным, хотя к концу года замедлился из-за эффекта базы, отмечает замдиректора Центра развития Высшей школы экономики Светлана Мисихина. Но проблема с другими статьями доходов россиян, говорит она: пенсии и социальные трансферты до сих пор не восстановились до уровня 2016 г., доходы от предпринимательской деятельности снижаются. Не ясно, что происходит с оплатой труда в неформальном секторе и почему резко сокращаются доходы от собственности, добавляет Мисихина. В ноябре доходы все так же тянули вниз заработки от предпринимательской деятельности, собственности, пенсии и соцпособия, согласен Поляков. Из-за проблем с качеством данных о реальных доходах Российский фонд прямых инвестиций старается судить о трендах по их очевидным компонентам – зарплатам, социальным трансфертам, замечает его главный экономист Дмитрий Полевой.

Основной фактор снижения доходов в ноябре 2018 г. – пересчет Росстатом данных за 2017 г., говорит главный экономист BCS Global Markets Владимир Тихомиров, также повлиял рост инфляции и ослабление рубля.

Изображение - Почему в 2019 - 2020 году опасно получать «серую» зарплату 7 причин proxy?url=https%3A%2F%2Fcdn.vdmsti.ru%2Fimage%2F2018%2F9t%2F1ej892%2Fdefault-1thq

Реальные доходы населения стагнируют, резюмирует Поляков: по итогам года с учетом единовременной выплаты они снизятся на 0,1% либо покажут нулевой рост, а без учета – незначительно увеличатся на 0,2–0,6%. Лучше оценивать доходы без учета единовременной выплаты, считает он: у Росстата она «попадает» на январь 2017 г., хотя на самом деле относится к 2016 г., когда вместо несостоявшейся индексации пенсий в конце года на счета военных и рабочих пенсионеров поступило 5000 руб. Доходы населения выйдут на ноль, возможно, чуть вырастут, оценивает Тихомиров, зависит от того, какие премии будут выплачиваться по итогам года, но существенного роста точно не будет.

Вряд ли рост доходов существенно усилится и в 2019–2020 гг., рассуждает Поляков, скорее они так и будут стагнировать, увеличиваясь на 1–1,5%. Поддержать доходы в следующем году может обещанное повышение пенсии на 1000 руб., а также индексация крупными компаниями зарплат сотрудников на уровне инфляции, полагает Тихомиров. Но это может обеспечить лишь рост на 1–1,5%, заключает он. В свете роста налогов и ускорения инфляции очень высока вероятность того, что и в следующем году доходы продолжат снижаться, причем падение может ускориться, спорит Тремасов.

Изображение - Почему в 2019 - 2020 году опасно получать «серую» зарплату 7 причин proxy?url=https%3A%2F%2Fcdn.vdmsti.ru%2Fimage%2F2018%2F9t%2F1ejds5%2Fdefault-1thx

Тем не менее, несмотря на падение доходов, потреблять люди стали больше – оборот розницы ускорился с 2 до 3% в годовом выражении, выросли продажи и продовольственных, и непродовольственных товаров, указывает Полевой. Последнее, судя по всему, связано с тем, что население покупает товары долгосрочного пользования в ожидании повышения НДС до 20%, девальвации рубля и последующего роста цен, рассуждает он. Наиболее правдоподобное объяснение ускорения роста потребления – повышение ключевой ставки ЦБ в сентябре и его предупреждение о возможном дополнительном повышении (на последнем заседании ЦБ повысил ставку еще на 0,25 п. п. до 7,75%. – «Ведомости»), считает главный экономист Альфа-банка Наталия Орлова: это вынудило население увеличить потребление с помощью кредитования, пока ставки еще на дне. Ранее ЦБ сообщал о росте розничных кредитов в ноябре на 2,2%.

Добавиться в друзья можно вот тут

Понравился пост? Расскажите о нём друзьям, нажав на кнопочку ниже:

Какова ответственность работодателя за выплату серой зарплаты

К сожалению, не секрет, что отечественные предприниматели стремятся держать значительную часть доходов «в тени». Чтобы сэкономить на фонде оплаты труда и налогах, многие работодатели «прячут» часть зарплаты своих наемных работников от официального оформления. Естественно, это незаконно, но современная тенденция к распространению этого явления требует его анализа.

Узнайте, почему некоторые работодатели предпочитают именно такую форму выплаты трудового вознаграждения и чем это может быть чревато. В чем преимущества чистой совести работодателя и белой зарплаты для сотрудника, читайте в этой статье.

Читайте так же:  Оквэд и бухгалтерские услуги

Словосочетания «белая», «черная» и «серая» зарплаты не являются официальными, это устоявшиеся обозначения для формы выплаты наемному персоналу заработанных им денежных средств.

  • Белая зарплата – соответствующая окладу или тарифной ставке сумма, выплачиваемая по официальной ведомости и полностью облагаемая налогом на доходы и отчислениями в социальные фонды.
  • Черная зарплата – деньги, выплачиваемые без заключенного трудового договора (синоним «сумма в конверте»).
  • Серая зарплата – вознаграждение, официально выплачиваемое трудоустроенному сотруднику в минимальном или сокращенном размере, а большая часть средств попадает на руки вне кассового учета.

Логично, что работодатели решаются на выплату денег сотрудникам «помимо кассы» не от хорошей жизни. Причин, которые могут побудить их к выплатам серых зарплат, может быть много:

  • довольно большой процент для платежей в социальные фонды;
  • стагнация в современной отечественной экономике;
  • высокий уровень инфляции;
  • зависимость производства от растущих цен на сырье, материалы, услуги и пр.;
  • дополнительные государственные сборы с малого и среднего бизнеса.

Для работника поводом согласиться на серую зарплату может послужить возможность уплачивать 13% НДФЛ с меньшей суммы, получая на руки значительно больше, нежели при белых зарплатах.

СПРАВКА! На сегодняшний день в России серые зарплаты стали очень распространенным явлением и имеют тенденцию к возрастанию. По итогам исследований, часть белых заработков снизилась почти в полтора раза, тогда как около 30% работодателей используют различные вариации «серых» схем.

Государственные надзорные органы развернули широкую кампанию по борьбе с тенезацией заработной платы. Компания привлечет их интерес, если:

  • декларируемая зарплата сотрудников той или иной квалификации заявлена значительно ниже, чем средний уровень по данному региону или по аналогичной отрасли;
  • сотрудники на руководящих должностях по документам получают меньше денег, чем сотрудники рядового ранга;
  • по данным из справок по 2-НДФЛ, работник, сменивший место работы, стал получать зарплату ниже старой (логика подсказывает, что человек не будет менять место на менее выгодное);
  • работник организации в целях получения кредита в банковских документах указал не тот уровень зарплаты, что числится в налоговых отчетах по его организации;
  • поступил сигнал о выплате серой или черной зарплаты (жалоба работника, обращение или даже анонимный звонок или письмо).

Организация, практикующая «серые» схемы «оптимизации» заработной платы, должна быть готова к тому, что в результате проверки налоговыми органами этот факт раскроется. Если работодатель не уплачивает с выдаваемых работникам средств НДФЛ и не отчисляет на их основе взносы в социальные фонды, он подлежит административной и уголовной ответственности:

Может показаться, что вина за серую зарплату лежит целиком на работодателе и ответственность перед законом несет только одна сторона. Однако это не так. Работник, получивший доход, с которого не уплачены положенные по закону налоги, должен задекларировать его самостоятельно и уплатить положенные суммы в бюджет. Срок для этого предоставляется до 30 апреля следующего года, а для уплаты – до 15 июля.

Если же человек этого не сделал, в чем оказался уличенным, ему предстоит ответственность по ст. 228 НК РФ, согласно которой за уплату НДФЛ отвечают сами физические лица, если обязанность налогового агента не была исполнена. Ему грозит штраф в размере 5% от суммы неуплаченного налога за каждый просроченный месяц (до 30% от полной суммы, не менее 1000 руб.). А если нарушение было повторным или особо крупным по размерам, ответственность может быть уголовной:

  • штраф от 100 до 500 тыс. руб.;
  • штраф в размере зарплаты или других доходов за период от 1 до 3 лет;
  • арест на 4-6 месяцев;
  • заключение до 3 лет.

Для работодателей главным стимулом платить белую зарплату все же остается страх перед возможной ответственностью перед законом. Но если работники не будут соглашаться на эти схемы, работодателю придется выводить их заработки из тени. Какая же выгода в официальной белой зарплате для сотрудников?

ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Если работодатель отказывается выплачивать зарплату или ее часть официально, несмотря на требование работника, сотрудник вправе обратиться в трудовую или налоговую инспекцию либо в прокуратуру.

Роструд совместно с Федеральной налоговой службой собираются развернуть сеть комиссий по всей стране, которые будут бороться с «серыми» зарплатами.

По данным экспертов, сейчас в России 30% граждан получают зарплату в конвертах. Несколько лет назад эта цифра доходила до 45 – 50%.

– «Серые» зарплаты – это показатель недоверия к государству, – комментирует Владимир ГИМПЕЛЬСОН, директор Центра трудовых исследований Высшей школы экономики. – Конечно, зарплаты нужно выводить из «тени». Правда, нужно знать, чем придется за это заплатить. Если работодатель начнет платить «белую», то ему придется отдавать государству налоги. Для того чтобы легализовать полностью зарплату, работодатель либо снизит ее, либо уволит часть работников.

Как будут теперь межведомственные комиссии проводить «охоту» на неплательщиков, выяснить не удалось. Роструд отказался от комментариев. Руководство этого ведомства сейчас находится в отпуске.

Что-то новое здесь придумать сложно. Государство может бороться с «теневыми» зарплатами только административными мерами.

– По всей видимости, авторам идеи создания подобных комиссий просто не дают покоя лавры региональных властей, которые уже добились в этом вопросе успеха, – считает Игорь НИКОЛАЕВ , директор Департамента стратегического анализа компании ФБК. – В нескольких городах уже созданы подобные комиссии. Схема проста и эффективна. Предпринимателей, работники которых получают зарплату ниже прожиточного минимума, вызывают на ковер и ведут беседу. После чего зарплаты вырастают. Но если эта инициатива пойдет сверху и будет жесткой, можно перегнуть палку, и эффекта не будет.

Читайте так же:  Сообщение налогоплательщику о невозможности удержать ндфл

Недавно Пенсионный фонд отрапортовал, что за первые 6 месяцев 2006 года в общую копилку на старость поступило на 5% больше денег, чем планировали. Из этого можно сделать вывод, что часть зарплат вышла из «тени».

У «белой» и «серой» зарплат свои плюсы и минусы. Никому не нравится получать деньги в конвертах, но отказываться от этого желающих тоже мало.

– То, что не идут отчисления в Пенсионный фонд, мало кого заботит, – говорит Владимир Ефимович Гимпельсон. – Сложно верить, что через 10 – 20 лет ты получишь деньги в виде пенсии.

Для легализации своей зарплаты причина есть. Только с официальным заработком можно рассчитывать на получение банковского кредита.

– Зарплаты «белеют», для этого есть фундаментальные предпосылки, такие как экономическая стабильность, – говорит Игорь Николаев.

ВОПРОС ДНЯ

Лучше получать большой оклад, но в конверте, или маленький, но открыто?

Евгений БУШМИН, председатель Комитета Совета Федерации по бюджету:

– Конечно, с «серыми» зарплатами надо бороться. Но наказаниями эту проблему не решить. Необходимы экономические методы. А тот, кто получает деньги в конверте, должен быть готов к маленькой пенсии.

Михаил БОЯРСКИЙ, актер:

– Я предпочитаю получать и «серую», и «белую» зарплаты. Каждый ориентируется на суммы, которые получает специалист его уровня в других странах. Пока наши официальные зарплаты не станут мирового уровня, их будут выдавать в конвертах.

Андрей ИСАЕВ, председатель Комитета Госдумы по труду и социальной политике:

– Лучше получать открыто. А конверты – полуфеодализм. Если вы хотите, чтобы вас уважали, чтобы накапливалась нормальная пенсия, надо получать легальную зарплату.

Вячеслав МАЛЕЖИК, певец и композитор:

– У нас в России вечно призывают помогать государству, которое само ведет игру не по правилам. Например, труд санитарочки в больнице оценивает в 5 долларов в день.

Евгений ЯСИН, научный руководитель Высшей школы экономики:

– Открытость хороша, только когда зарплата выше. Потому что если легально получать большую зарплату, то в Пенсионный фонд будет перечислено денег больше. И можно рассчитывать на кредиты на лучших условиях.

Лариса ГОЛУБКИНА, народная артистка России:

– Я получаю в театре открытую зарплату. Правда, мне завидуют только колхозники с Кубани . Они получают еще меньше.

Сергей ТОПОРОВ, предприниматель, Сочи:

– Конечно же, «серую»! Накопительные части, соцстрахи – это утопия. Надо сейчас заботиться о себе и своих близких. Потому что обычно всякие фонды в России разворовывают.

Роман СОЛНЦЕВ, писатель, Красноярск:

– У нас, литераторов, зарплаты нет, вышла книга – получил гонорар. Я бы предпочел получить его в конверте. Ведь после налогов от наших крохотных денег ничего не остается.

Светлана КАРМИНОВА, няня в детсаду, зарплата 1180 рублей, Владимир:

– С моей зарплатой я макароны на обед по штучкам отсчитываю. Мне бы хоть в крапинку зарплату, да побольше!

Лала, читательница сайта WWW.KP.RU :

– Лучше, когда зарплату выдают вовремя, без задержек.

Кто может вывести из кризиса российскую экономику: «Комсомолка» выбирает альтернативный кабинет министров

Эксперты и читатели назвали кандидатов в экономический блок правительства

Россию от глобального кризиса спасут золото и самозанятые

Аналитики предупреждают: в ближайшие год-два на планете может начаться новый экономический Армагеддон

Соль в глаза инвесторов: Как финансовую пирамиду замаскировали под проект государственной важности

Бизнесмены отняли у пенсионеров миллиарды рублей, предлагая им вложить деньги в соледобывающий завод

С подачи «КП» Совет Федерации спросит у финансовой разведки, откуда она взяла «теневые» 20 триллионов рублей

Вице-спикер верхней палаты поставит вопрос о «серой зоне» экономики на пленарном заседании

Росстат: более четверти доходов населения – черные зарплаты и криминальные деньги

Происхождение 26% средств граждан властям неизвестны [эксклюзив kp.ru]

Вице-президент Газпромбанка Алексей Трубников: «Ставки по ипотеке сейчас весьма привлекательны»

Стоит ли брать ипотеку сегодня или подождать? Куда пойдут ставки и что важнее для людей – процент по кредиту или качество обслуживания?

На встрече с Дмитрием Медведевым Игорь Сечин рассказал о достижениях и новых задачах «Роснефти»

Премьер-министр и главный исполнительный директор обсудили роль нефтегазовой компании в жизни страны

Татьяна Бакальчук разбогатела на интернет-магазине Wildberries

Одновременно Минтруд предложил изменить существующую систему региональных надбавок

Тем не менее, каждый четвертый россиянин хотел бы это сделать

Олег Сирота: «Наши экопродукты в Европе оторвут с руками!»

Владимир Путин поручил создать российский защищенный бренд “зеленой продукции” в своем послании Федеральному собранию

Экономист Никита Масленников комментирует финансовую часть послания президента [видео]

Путин дал четыре идеальных рецепта подъема экономики

В послании намечен точный курс, но не отклонятся ли от него исполнители: мнения бывшего министра экономики Андрея Нечаева и известного предпринимателя Константина Бабкина

Арас Агаларов: Задача бизнеса – исправно платить налоги. А как правильно их потратить, решает правительство

Известный российский миллиардер, президент компании «Крокус» прокомментировал Послание президента в эфире Радио «Комсомольская правда» [аудио]

Копить и занимать – это просто и выгодно

Нет новостройкам рядом со свалками: Какие изменения предполагает мусорная реформа, о которой говорил Президент в послании

Эксперт прокомментировал «КП» тему, затронутую в обращении Владимира Путина [видео]

Эксперт — о послании Федеральному собранию: Семья должна иметь возможность построить свой дом. И не переплачивать за кредит

В Российской гильдии риэлторов прокомментировали инициативу президента поддержать индивидуальное жилищное строительство

Глава Ассоциации защиты бизнеса: «Надеюсь, что слова Путина помогут переломить ситуацию в деле Майкла Калви»

По словам Александра Хуруджи, новое поколение предпринимателей готово работать в России, им просто не надо мешать

Читайте так же:  Правила заполнения образца декларации по ндс

Эксперт об обещании снизить ставки по ипотеке: Доходы у большинства граждан не растут

Эксперт рассказал, почему предложения по ипотеке в президентском послании важны не только для граждан, но и экономики в целом [видео]

По мнению президента, стране нужно более чистое топливо

«Бедность – главная проблема страны»: Политолог о послании Федеральному собранию

Георгий Бовт прокомментировал послание Федеральному собранию президента

Поможет ли в борьбе с бедностью социальный контракт

Эксперты обсуждают последние президента Федеральному собранию

Экономист о введении социальных контрактов: Нужно избежать столкновения интересов с трудовыми мигрантами

Михаил Делягин прокомментировал заявление президента в ходе оглашения послания Федеральному собранию [видео]

Хлеб на выброс: почему в России запрещена бесплатная раздача еды

При этом у нас в стране вовсю развивается подпольная благотворительность – фудшеринг

Выходные без покупок: с супермаркетами хотят расправиться по-немецки

Сенаторы продолжают мечтать о том, чтобы на субботу и воскресенье магазины закрывались

Больше достатка и меньше неожиданностей: Чего ждут от послания Путина Федеральному собранию

Политики и ведущие эксперты рассказали «КП», что хотели бы услышать в обращении президента к парламенту

Есть ли в России хорошее вино: Роскачество утверждает — есть

Утверждается, что качественную отечественную продукцию можно приобрести и по вполне демократичным ценам [инфографика]

Возрастная категория сайта 18+

Зарплаты россиян в 2019 году — невеселые перспективы

Изображение - Почему в 2019 - 2020 году опасно получать «серую» зарплату 7 причин proxy?url=https%3A%2F%2Ftipler.ru%2Fupload%2Fiblock%2Fa90%2Fa90cf8b8b3ebcedd13a8935baea29582

Зарплаты россиян со следующего года станут расти еще медленнее, а реальные доходы резко снизятся. Tipler критически разбирает чиновничьи отчеты.

Официальный рост зарплат в России замедлится. В 2019 году он составит 6,1%, а в 2020 году — 5,4% против «беспрецедентных» 11% министра труда Максима Топилина. И только к 2021 году может произойти рост в 6,6%. Такие данные привела заместительница Топилина Любовь Ельцова на встрече с представителями «независимых» профсоюзов. Ельцова пользовалась данными среднесрочного прогноза социально-экономического развития РФ, который подготовило министерство.

Россияне уже привыкли с недоверием относиться к данным официальной статистики и чиновных отчетов. Действительно, данные по зарплатам берутся у работодателей, которые имеют массу рычагов для манипуляций, таких как перевод работников на контракт или на серую зарплату. Так что благосостояние и платежеспособность граждан стабильно снижаются на фоне официального «роста зарплат». Многие благодаря майским указам стали получать еще меньше.

Например, чиновники прогнозируют, что по итогам 2018 года рост номинальных зарплат составил 11,1% по сравнению с 2017 годом. По информации Росстата, средняя зарплата выросла с 37,9 тыс. рублей до 42,3 тыс. рублей. Однако большинство жителей России по-прежнему мечтают об этих мифических 38 тысячах, не говоря уже о 42. При этом в Забайкалье и Омском крае рост вообще якобы превысил 14%, а в Кемеровской области приблизился к 15%.

Какие замечательные цифры! Где же народные гулянья на улицах Читы и Омска?

Заявления Ельцовой, как и ранее Топилина, вызвали возмущение и насмешки россиян. Мы уже писали о том, что «майские указы президента» простые россияне оплатили из собственного кармана. Даже глава прикормленной властями и корпорациями Федерации независимых профсоюзов Михаил Шмаков признал, что Росстат сумел нарисовать рост зарплат благодаря «манипуляциям с методиками».

Топилин обиделся на россиян за то, что они не умеют радоваться хорошим новостям. Очевидно, чиновник либо врет, либо беспросветно некомпетентен. Не о дутом росте официальных зарплат следует говорить чиновникам, а о перспективах роста реальных доходов, о динамике инфляции и занятости, о росте коммунальных тарифов, а также о защите прав труда.

Ельцова анонсировала повышение зарплат тем категориям бюджетников, которые не вошли в «майские указы». Если в 2012 году говорили о работниках образования, здравоохранения и культуры, то теперь — об управленцах и спасателях. Ну, что же, если поднять зарплаты директорам и силовикам, средняя кривая будет выглядеть поприличнее. Но «позитива» гражданам это не прибавит.

В условиях борьбы правительства с “серыми” зарплатами и отслеживанием банковских переводов россияне вновь могут перейти на наличные

Изображение - Почему в 2019 - 2020 году опасно получать «серую» зарплату 7 причин proxy?url=https%3A%2F%2Fimage.newsru.com%2Fv2%2F03%2F2018%2F06%2F4%2F4d9d8980c0b322ad7f91befabd01ede9

48% россиян пока считают вклад в банке лучшим способом обращения со свободными средствами. С января по май 2018 года доля считающих так респондентов составляла 45-51%, а непосредственно в мае – 48%. Но 30% респондентов заявили, что сейчас пришло время забрать свои деньги из банков, причем с начала года доля считающих так россиян выросла (с 22% в январе), говорится в материалах майского опроса Всероссийского центра изучения общественного мнения (ВЦИОМ) * .

Эти опасения могут быть связаны не только с общей экономической ситуацией в стране, но и с активными действиями правительства, Минфина и Федеральной налоговой службы (ФНС) по борьбе с “серыми” зарплатами или зарплатами “в конверте”. В этом случае, получая “серые” зарплаты или деньги на карту за какие-либо услуги, россияне могут вновь предпочесть перейти на наличный расчет и не хранить деньги на счетах.

В минувшее воскресенье, 17 июня, вице-премьер РФ Татьяна Голикова сообщила о подготовке кабмином мер по уходу от “серых” зарплат. Меры против тех, кто платит и получает “серые” зарплаты, а также механизм их “обеления” планируется разработать к середине 2019 года.

В апреле этого года министр финансов РФ Антон Силуанов сообщал, что объем “серых” зарплат в России превышает 10 трлн рублей в год. Неофициально в России работают около 50 млн человек, то есть 70% всего трудоспособного населения занято в “серых” схемах. Из-за того, что взносы с “серых” зарплат не платятся, в стране растет дефицит социальных фондов, региональных и местных бюджетов, куда не поступают подоходные налоги.

Читайте так же:  Меняем снилс при смене фамилии

Чтобы ликвидировать “серую” экономику в стране, решено было изменить структуру налоговой нагрузки со снижением ставок прямых налогов на труд и повышением ставок косвенных налогов. Эти меры стали одной из причин повышения налога на добавленную стоимость (НДС) до 20% (вместо нынешних 18%) и повышения возраста выхода на пенсию.

Напомним, на начало мая 2018 года, по данным ЦБ РФ, россияне за год провели через банки сомнительных операций на 326 млрд рублей. Всего в 2017 году со счетов физлиц было снято 152 млрд рублей.

135 млрд рублей, или 41% сомнительных операций по получению наличных, пришлось на выдачи “на прочие цели” и по платежным картам юридических лиц. Индивидуальные предприниматели обналичили 15 млрд рублей, или 5% средств, еще 24 млрд пришлось на иные схемы.

Для борьбы с “серыми” зарплатами в России вводится новый закон, с помощью которого банки могут блокировать денежные переводы граждан, требуя объяснений “сомнительным” транзакциям.

5 июня 2018 года Госдума приняла в третьем чтении закон “О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ в части противодействия хищению денежных средств”. В Думе объяснили, что закон направлен на защиту россиян от воровства денег с их банковских карт, однако в реальности отслеживаться будут не деньги, которые кто-то снимает со счета, а “входящие” поступления на счет. Банки получили право приостанавливать подозрительные денежные переводы и блокировать карты клиентов. Такая же блокировка становится возможна для электронных кошельков, предоплаченных банковских карт и мобильных приложений.

Таким образом, в ближайшее время россиянам станет еще сложнее получать “серую” зарплату и уклоняться от налогов.

Кроме того, банки уже давно обязаны передавать в ФНС по их требованию данные обо всех операциях по картам клиентов и обо всех поступлениях на банковский счет или карту физического лица. В соответствии с поправками к статье 86 Налогового кодекса РФ, принятыми еще несколько лет назад, налоговые инспекции имеют право проверять движения средств по вкладам и счетам граждан, чтобы выявлять неуплату налогов с “серых” зарплат и теневых операций. В этом случае гражданам, чтобы доказать, что полученный банковский перевод не является облагаемой налогом прибылью, придется документально подтвердить, что полученные средства являются, к примеру, возвратом долга и так далее. Если доказать не удастся, то налоговая имеет право начислить налоговый сбор, пени и штраф в размере 20% от общей суммы неуплаченных налоговых сборов.

Как пояснил Ura.ru замдиректора Центра развития Высшей школы экономики Валерий Миронов, банки будут “сдавать” налоговикам всех подозрительных, по их мнению, клиентов. “Думаю, что о банковской тайне вспоминать не будут, и объяснения, что эти сто тысяч мне перевела любимая бабушка, тоже вряд ли помогут. Придется рассказать, откуда на счету взялись средства”, – сказал он.

По данным издания, в последние дни несколько клиентов “Сбербанка” сообщили, что при попытке перевода денег через мобильное приложение (суммы в размере от 20 до 50 тысяч рублей) они столкнулись с необходимостью связаться с горячей линией банка. Там им было предложено ответить на несколько вопросов, в том числе о том, кому предназначается платеж. Специалисты колл-центра пояснили, что речь идет о “выборочных проверках”. В пресс-службе “Сбербанка” сообщили, что в организации действует интеллектуальная система мониторинга, которая в автоматическом режиме анализирует активность движения средств по счетам клиента. В случае если система фиксирует нетипичную активность, она предлагает пользователю совершить звонок в колл-центр для подтверждения платежа.

Источник Ura.ru в одном из крупнейших российских коммерческих банков рассказал, что система мониторинга банковских счетов уже активно работает – “на карандаш попадают все те, кому на регулярной основе поступают платежи”. К примеру, в ряде регионов действует правило: если в общей сложности за месяц человек получил более 200 тысяч рублей, его начинают отслеживать. В Москве якобы эта сумма выше – от полумиллиона рублей.

По словам доцента кафедры финансовых рынков РАНХиГС Сергея Хестанова, причина, по которой фискальная нагрузка в России будет стремительно расти, – “негативные ожидания властей относительно возможностей бюджета в будущем”. По его словам, чтобы нивелировать ожидаемый негатив (ужесточение санкций, возможное снижение цен на нефть), меры принимаются заранее. “Таким образом, доходная база бюджета укрепляется, а расходная – сокращается”, – отметил Хестанов.

Гендиректор Института региональных проблем Дмитрий Журавлев отмечает, что государство хочет добиться, чтобы россияне отчитывались за каждый рубль, пришедший к ним на банковскую карту. И он полагает, что в ближайшее время людей могут ждать тотальные проверки. “Не смог отчитаться, кто и для чего перевел тебе 20-30 тысяч рублей, – заплати с этой суммы налоги. На первых порах это даже будет эффективно работать”, однако в дальнейшем люди начнут находить лазейки для дальнейшего ухода в тень.

Один из вариантов – возвращение к схеме “только наличные”, когда бизнес будет пытаться избегать банковских транзакций, предпочитая возвращение к оплате наличными.

Изображение - Почему в 2019 - 2020 году опасно получать «серую» зарплату 7 причин 23423424
Автор статьи: Филипп Соловьев

Здравствуйте! Я Филипп, уже более 12 лет занимаюсь юриспруденцией. Я считаю, что являюсь профессионалом в своей области и хочу подсказать всем посетителям сайта как решать разнообразные задачи. Все материалы для сайта собраны и тщательно переработаны с целью донести как можно доступнее всю нужную информацию. Однако чтобы применить все, описанное на сайте – всегда необходима консультация со специалистами.

Обо мнеОбратная связь
Оцените статью:
Оценка 5 проголосовавших: 3

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here