Пенсия вдовам военных пенсионеров в 2019 – 2020 году последние новости

Лица, несущие военную службу, а также члены семьи часто испытывают лишения. Основным неудобством является частая смена жительства, проживание в удаленных регионах. При этом в некоторых районах родственникам военнослужащих сложно устроиться на работу с хорошим окладом. Поэтому супруги практически лишены возможности зарабатывать страховой стаж. Это в дальнейшем может стать проблемой в получении дотаций. При смерти мужа, женщине необходимо понимать, как получить военную пенсию вдовам.

Пенсии и другая материальная помощь для вдов

При потере кормильца, жене присуждается конкретный размер пособия, объем которого зависит от ряда ситуаций. Так, супруга покойного вправе подать документы на получение пенсии:

1. Если летальный исход произошел во время исполнения обязанностей по службе в момент призыва в армию (матрос, рядовой, сержант, старшина). Уровень государственной поддержки в 2019 году зависит от обстоятельств смерти. Основной коэффициент равен 200%, но если обстоятельствами кончины стала болезнь, то размер будет исчисляться 150%.
2. В ситуации, когда человек служил в должности мичмана, офицер, прапорщик, а обстоятельствами летального исхода является получение травмы, то объем пособия равен 40% на каждого иждивенца. При этом материальная поддержка не может быть меньше 200% от базовой величины трудовой пенсии, начисляемой по возрасту.

Таким образом, воинское звание усопшего влияет на объем получаемых выплат супругой усопшего человека. Каждая категория наделена определенным коэффициентом.

На законодательном уровне предусмотрены следующие виды пенсий вдове умершего военнослужащего:

1. Страховое пособие обуславливает наличие у усопшего человека данного типа стажа.
2. Социальный вид регулируется законом федерального значения № 400 (статья № 10, часть № 11) и предназначен в таких ситуациях, как:
   • нет страховой части по выслуге лет;
   • летальный исход мужа вследствие уголовного правонарушения, совершенного супругой.
3. Государственная материальная поддержка выплачивает жене умершего человека:
   • во время несения службы;
   • выполнение воинской обязанности по призыву;
   • в рамках 3 мес. после завершения контракта;
   • по истечении 90 дней, если обстоятельства кончины касаются травмирования, полученного во время службы.

К сведению: страховые выплаты вдовам военнослужащих отчисляется ПФР , если покойный обладал необходимым стажем. При отсутствии последнего, полагается социальный вид поддержки.

1. Жертвы техногенной катастрофы на ЧАЭС и других объектах. В этом случае продолжительность страхового трудового периода не имеет значения.
2. Лица, занятые на службе в качестве космонавтов или кандидатов на эту вакансию, а также усопших при выполнении обязанностей.

Скачать для просмотра и печати:

Пенсию для вдов пенсионеров можно рассчитать на наглядном примере:

• оклад — 2500 р.
• ежемесячная плата за звание — 4000 р.;
• надбавки за трудовой стаж — 2800 р.

Исчисляется по формуле: (2500+4000)*45%

Затем, рассчитывается пособие, которое зависит от денежного довольствия: 2500+4000+2800=9300 р. Пенсия супруге на умершего мужа полагает в размере 40% от указанного объема, т. е. 9300-40%= 3720 рублей.

Если у военнослужащего на иждивении находились члены семьи, то расчет будет происходить по следующему алгоритму:

• 30% от объема довольствия умершего причитается на каждого человека;
• 9300-30%=2790 р. на одного иждивенца.

На основании Указа Президента РФ пенсии вдовам военных пенсионеров подлежат ежегодной индексации.

Двойные дотации и дополнительные выплаты в 2019 г

В случае когда жена военного пенсионера обладает возможностью получать страховые или социальные выплаты, она обязана выбрать только один вариант отчисления пособия.

Ситуации, при которых супруга умершего военнослужащего обладает возможностью получать двойную материальную поддержку, регулируется Законом № 4468/1, в частности статьей № 7. Эти обстоятельства возможны при наличии смерти в период выполнения обязанностей по службе или кончине в результате получения травмы. При этом двойную поддержку женщина будет получать до момента регистрации нового брачного союза.

Порядок пенсий для вдов умерших военных прописан в законодательном акте № 4468/1 от 12.02.93 года. В этом же нормативном акте описаны категории членов семьи и объем пособий, которые причитаются лицам при потере кормильца.

На заметку: если был установлен факт инвалидности у умершего, жена обладает правом оформить эти выплаты за мужа — согласно порядку, прописанному в законе «О трудовых отчислениях по выслуге лет». Однако при этом необходимо соблюсти условие — получение таких выплат до 2013 г.

Факторы, влияющие на объем пенсионного обеспечения

Для пенсий вдовам военнослужащих существует алгоритм, прописанный в законодательном акте № 4468/1, в частности статьей № 28.

Так, если покойный человек не достиг пенсионных лет, то материальная поддержка выплачивается в следующем порядке:

1. Если летальный исход произошел в момент несения службы или в рамках 90 дней после завершения контракта.
2. Когда причиной гибели стало получение травмы, несовместимой с жизнью, в т. ч. болезнь, во время исполнения обязанностей. В такой ситуации период не важен.

В случае кончины военного лица в отставке, близкие родственники вправе заняться оформлением пособия по причине смерти кормильца. Если летальный исход произошел в момент, когда человек стал пенсионером или спустя 5 лет после завершения выплат, члены его семьи способны получать государственную поддержку.

Пенсия от военного, предназначения его супруге, назначается согласно статьям № 29—30 законодательного акта № 4468/1:

1. При достижении женщиной возраста 55 лет или при наличии инвалидности.
2. Жена ухаживает за несовершеннолетним ребенком, кровным братом, сестрой или внуком покойного человека. Главное условие — отсутствие трудоустройства.
3. Когда обстоятельствами кончины является группа инвалидности, оформленная в момент несения службы, дотации причитаются женщине после достижения ею 50 лет. Если жена занимается уходом за малолетними детьми до 8 лет, то дотации начисляют, невзирая на возрастную группу.

Скачать для просмотра и печати:

Пособие для вдов участников Второй мировой войны в 2019 г.

Пенсии для вдов в 2019 году причитаются, если мужем женщины был человек из такой категории, как:

• участник военных действий;
• если смерть произошла при исполнении;
• военнослужащий, скончавшийся из-за травмирования.

В таких ситуациях размер дотаций исчисляется на основании следующих норм и прав:

К сведению: вдове военного пенсионера полагаются дотации согласно законодательным актам России. Обращение за оформлением должно происходить в установленные сроки.

Пенсионные отчисления супругам пенсионеров МВД

Супруга усопшего пенсионера МВД обладает правом оформить государственную поддержку в любой момент после кончины мужа.

Для этого следует собрать следующие бумаги:

• документ, подтверждающий личность;
• документ о летальном исходе или судебное постановление о признании человека без вести пропавшим;
• бумаги о бракосочетании;
• иная документация, к примеру, бумаги о деторождении, справка о присвоении группы инвалидности и т. п.

Обращение должно происходить в Минобороны или иного учреждения, где проходил службу покойный. Допускается подавать документы в отделение ПФ России по адресу регистрации жены военного.

Пенсию будут назначать начиная с момента кончины кормильца. Если гражданка получает дотации по причине старости или из-за инвалидности, то материальная поддержка выплачивается в момент наступления такого права.

Если гражданка обратилась за выплатами поздно, но не больше, чем спустя год после приобретения полномочий, она может получить пенсию за 12 мес., идущих до момента обращения. Эта возможность закреплена на законодательном уровне в законе № 4468/1, в частности статьей № 53.

Документы для оформления пособия супруге усопшего военнослужащего

До 2018 года только пенсионер обладал возможностью получать двойные пенсионные выплаты — страховую и военную часть. На данный момент ситуация изменилась и жена теперь может подать документы на перечисление двойной дотации, если соблюдены условия.

Для этого требуется собрать два пакета бумаг — один для получения страховой части, отчислениями которой занимается ПФ РФ, а второй для Минобороны или иного учреждения.

• ксерокопию документа, подтверждающего личность заявителя;
• сертификат о смерти;
• бумаги, указывающие на фактическое несение службы;
• сертификат о брачном союзе.

В Минобороны РФ направляют:

• заявление, составленное по образцу;
• пенсионную карту;
• сертификат о кончине военного лица.

Эксперты отмечают, что оформление государственной материальной поддержки вдовой наделено рядом сложностей, особенно если смерть наступила в результате травмирования на службе.

Новости о пенсионных дотациях в 2019 году

Согласно обновлению в нормативно-правовых положениях, возможностью на получение государственной поддержки обладают супруги служащих ФСБ , которые приравнены к военным обязанностям. Дополнительно в эту категорию включена служба в рядах армии СССР.

На заметку: для расчета выслуги используются правила из ПП за 93 год. Исчисление трудового стажа для служащих Минобороны и других учреждений осуществляется на основании отдельного нормативного документа.

Гражданки при потере кормильца-пенсионера, получавшего выплаты, как военный, обладает правом на оформление льгот в качестве двойной дотации — страховая пенсия по старости и материальная поддержка за мужа. Однако это применяется в отношении тех мужчин, которые проходили обязанность в рядах армии РФ или СССР.

В общем, допускается учитывать 5 лет непрерывного трудового стажа, но до 2014 г. таких ограничительных мер не вводили. При этом женщина может выбирать, какой вид материальной поддержки она будет получать. В ряде ситуаций, выплаты за покойного мужа, превышают страховую пенсию жены из-за оклада, доплат и других типов надбавок. Поэтому вдовы выбирают второй вариант дотаций.

В Правительстве Российской Федерации уже давно обсуждают вопрос повышения выслуги лет с показателя 20 до 25 лет для военнослужащих, сотрудников ФСИН и системы МВД. Но если до 2018 года эти вопросы были ничем иным, как предположением, то в июне начались существенные сподвижки. 14 июня 2018 года произошло повышение пенсионного возраста для гражданских лиц Российской Федерации. В свете этого остро встал вопрос о повышении выслуги и для военнослужащих. Законопроект уже подготовлен, разработан, но пока ещё не опубликован и не вступил в законную силу. Чего стоит ждать военнослужащим в будущем?

Последние новости о пенсионной реформе военнослужащих

На 2018 год на различных форумах ведется обсуждение грядущей реформы в военной сфере. Чтобы как-то подготовить граждан к такому повороту событий, Владимир Путин заявил, что в ближайшее время рост военных пенсий вырастет на 6%.

Уже с 1 января 2019 года Правительство Российской Федерации обещает, что приступит к реализации масштабной пенсионной реформы, которая затронет все слои населения и сферы деятельности. Планируется скорректировать условия, при которых возможен выход на пенсию, а также будет повышен пенсионный возраст для получения страховой пенсии по факту достижения определенного возраста.

При этом, под вопросом остается возможность внесения изменений в условия начисления пенсий силовикам. Правительство никак не комментирует будущие поправки. Но есть вероятность, что они будут внесены в скором времени.

Представители Государственной Думы сообщают, что выслуга лет для военных и силовиков будет увеличена, но немного позже, чтобы не создавать путаницу среди граждан.

В виду этого пока что неизвестно, как и каким образом будет проведена корректировка военных пенсий, увеличится ли срок выслуги лет, а главное, насколько. Также, не было представлено никаких официальных документов в публикацию. Но власти не отрицают, что изменения в вопросах пенсионного обеспечения для силовиков всё-таки будут проведены, это лишь вопрос времени.

Планируется увеличить надбавку к окладу на денежное содержание. Она будет существенно отличаться от ранее заявленных показателей.

• 1 года. Надбавка по действующему закону 0%. В соответствии с законопроектом 5%;
• 2 лет. Надбавка по действующему закону 0%. По законопроекту 10%;
• 5 лет. По действующему законопроекту 10%. По новому 25;
• 10 лет. По действующему закону 15%. Поновому 40%;
• 15 лет. 20% по действующему закону. 45% по новому;
• 20 лет. 25 % по действующему закону, 50% по новому;
• 22 года. 30% по старому закону, 55% по-новому;
• 25 лет. 30% по старому закону, 65% по новому;
• 26 лет и старше. 40% по действующему, 70% по новому.

В рамках нового законодательства планируется увеличивать сумму денежного довольствия. Ее величина повысится с 50 до 65%.

Военнослужащему, который имеет выслугу больше 25 лет, будет предлагаться выплачивать надбавку в размере 25% от пенсии, которую он смог бы получать в ситуации, если бы уволился с военной службы. За каждый год величина надбавки увеличивается ровно на 3%. Но выход на пенсию будет означать полный перерасчёт итоговой суммы заработка.

Одновременно, право выхода на военную пенсию по факту выслуги 20 лет за гражданами сохраняется. Однако, возможно только в ряде отдельных случаев.

К сожалению, на данный момент в открытом доступе нет публикации текста законопроекта для ознакомления. Прочитать основные постулаты закона и его тезисы можно только через анализ СМИ в неофициальных источниках. Здесь цитируются отдельные положения закона, также обсуждаются основные идеи нового акта. На данный момент не существует официальной информации по поводу точного содержания законопроекта, который будет принят окончательно.

Депутаты и эксперты о повышении срока выслуги для военнослужащих

Дмитрий Травин, эксперт-экономист:

“Считаю, что повышать пенсионный возраст силовиков нет необходимости. Для того, чтобы перераспределить все средства госбюджета, достаточно просто пересмотреть его приоритеты. Также отмечу, что дождаться необходимо реального повышения продолжительности жизни россиян, а потом уже принимать соответствующие реформы”.

Антон Силуанов, министр финансов:

“Стаж для получения права выхода на пенсию военнослужащими должен быть скорректирован. Такие проработки мы ведем и у нас есть в разработке один из элементов успешного функционирования пенсионной системы на территории России”.

Татьяна Голикова, вице-премьер:

“Если не принимать во внимание увеличение срока выслуги лет для военнослужащих, внутри государства могут разгореться конфликты по этому поводу. Повышение срока выслуги для военнослужащих также положительно скажется на бюджете в виду увеличения продолжительности жизни граждан России. Это необходимая мера, к которой мы готовились уже долгое время. Так, именно сейчас наступил тот момент, когда необходимость повышения пенсионного возраста стоит в приоритете”.

Специфичность нового законопроекта о повышении пенсионного возраста

Чем же будет примечателен данный законопроект?

На сегодняшний день установлено, что если военнослужащий имеет стаж 20 лет, то ему уже назначается пенсионное обеспечение, которое равно 50% от имеющегося денежного довольствия.

Каждый год с момента достижения 20 лет выслуги, ежегодная прибавка составит 3% к уже имеющейся сумме 50% довольствия. Но общая величина пособия не может превысить 85% от изначальной зарплаты военнослужащего.

Законопроект предлагает пересмотреть этот подход. Пенсионное обеспечение начнёт начисляться в момент, когда служебный стаж достигнет отметки 25 лет. Начислено будет не 50, а сразу 65%. Каждый год будет начисляться 3% пенсии, а максимальная сумма не должна превышать 95% от заработной платы военнослужащего.

Законопроект предлагает несколько вариантов увольнений из вооруженных сил по одному из льготных оснований:

1. Достижение установленного законом возраста, после которого невозможно находиться на службе в вооруженных силах.
2. В связи с проведением организационно-штатных мероприятий и последующим сокращением.
3. Заболевание или тяжелое состояние здоровья, которые не предусматривает нахождения в рядах вооруженных сил и подтверждено врачебной комиссией.

В такой ситуации, в соответствии с проектом закона, будет предусмотрено назначение пенсионного обеспечения за выслугу, величина которого будет равна 50% от получаемых финансовых средств при условии, что у военнослужащего будет иметься как минимум 20 лет стажа.

Каждый год ему будет прибавляться 3%, но, сумма получаемого довольствия не может превысить 95%.

Специфичность закона состоит в том, что он был принят с целью устранить несправедливо установленный высокий пенсионный возраст для простых граждан страны, не привлеченных к военной службе. Именно поэтому военным также был увеличен срок до 25 лет.

Сам законопроект разрабатывало Главное управление кадров Вооруженных Сил.

Принятие закона об увеличении выслуги лет военнослужащим

На сегодняшний день в официальных источниках нет указаний, когда будет принят закон, и когда начнет действовать упоминание о новой выслуге лет. Не определён процесс, который будет подразумевать переходный этап, что должен продлиться до 2023 года.

Граждане, на которых будет распространяться действие нового нормативно-правового акта, могут идти на пенсию даже при наличии служебного стажа, равного 20 годам, но при наличии специальных условий, которые будут действовать до 2023 года.

Многие СМИ утверждают, что согласование проекта было завершено в положительную сторону. Решение по вопросу увеличения выслуги уже принято, а вступление в силу законодательного акта – это лишь вопрос времени.

Принятие проекта было запланировано на сентябрь 2018 года. Но в связи со сложными вопросами проведения пенсионной реформы для гражданских лиц, законопроект для военнослужащих был отложен в долгий ящик.

Социологические опросы показывают, что около 80% опрошенных людей не поддерживают увеличение служебного стажа для силовиков. Поэтому почву нужно хорошо подготовить прежде, чем инициировать подобные изменения.

В соответствии с законопроектом, принцип расчета военной пенсии не изменится. Изменятся лишь показатели, которые будут участвовать в вычислении итоговой суммы.

Принцип расчёт очень простой. Нужно взять общее значение ЕДДВ, куда помимо официальной заработной платы входят ещё и все надбавки. При помощи данной величины и характерного пенсионного коэффициента можно узнать примерный размер пенсии, который затем должен быть сопоставлен понижающим коэффициентом.

Примерная сумма и будет выплачена военнослужащему.

При расчёте пенсии учитываются следующие показатели:

• Оклад за присвоенное звание.
• Оклад с соответствующей занимаемой должности.
• Надбавки, в сумме не больше 40% от ЕДДВ.

Формула выглядит следующим образом.

ЕДДВ * (50%+% за выслугу)*понижающий коэффициент = размер пенсии.

Пока смутно понятно, как будет осуществляться расчёт военной пенсии с 2019 года. Ведь далеко не все положения нового законопроекта будут приняты сразу,а значит, система расчёта тоже должна несколько видоизмениться.

Планируется, что первое время военнослужащие смогут рассчитывать примерную пенсию при помощи специальных онлайн-калькуляторов. Уже позже, появится общепринятая формула.

Рассмотрим, как рассчитывается выплата для военнослужащих в 2018 году. Правила вычисления регламентированы Федеральным законом “О пенсионном обеспечении лиц на военной службе” 4469-1.

Пример: Одинцов А. В. был уволен из армии, имея звание капитана. Причиной увольнения стало окончания контракта. Одинцов находится в возрасте 44 года. Его стаж составляет 24 года и 6 месяцев. Это подтверждает срок выслуги. В результате этого начисляться выплата будет следующим образом:

пенсия = 50% денежного довольствия + 3% денежного довольствия * количество полных лет, которые были отработаны свыше 20 = 50% ДД + 12% ДД = 62% от денежного довольствия, которое гражданин Одинцов получал в звании капитана.

Каждый год это довольствие будет соразмерно увеличивается на 3%.

Совсем другой расчёт предполагается в случае, если гражданин находился на военной службе меньше 20 лет.

Пример. Майор полиции Жуков находился на службе 13 лет 10 месяцев. Значит:

пенсия = 50% денежного довольствия * на 1% довольствия * стаж 4 года = гражданин Жуков может рассчитывать на 54% от денежного довольствия.

Отмена понижающего коэффициента для военных пенсионеров

Закон обещает рассмотреть требования по отмене понижающего коэффициента. Не раз вопрос введения понижающего коэффициента проверялся на законность в Конституционном Суде. Однако, нарушений конституционных прав военнослужащих не было выявлено.

На сегодняшний день величина понижающего коэффициента равна 72, 23% денежного довольствия.

Показатель коэффициента не изменился с 2017 года. После вступления законопроекта в законную силу, понижающий коэффициент обещают либо заморозить, либо незначительно увеличить. Однако, также есть вероятность того, что при обсуждении перспективы понижающего коэффициента, будет решено от него отказаться совсем. Однако, до 2023 года говорить об этом нововведении пока не имеет смысла.

В 2019 году планируется, что заработает реформа, которая коснется и нововведения в вопросах пенсий военнослужащих. Планируется, что изменения будут достаточно противоречивыми, но необходимыми.

Выслуга лет увеличится с 20 до 25 лет. Это нововведение уже утверждено на официальном уровне. Такая реформа позволит избежать неравенства в стране и уравняет гражданских пенсионеров с военнослужащими.

Возможно, будет отменён мораторий, установленный в 2018 году на изменение понижающего коэффициента.

Можно ожидать и проведения индексации. Если верить официальным заявлениям Министерства Обороны, отставники могут рассчитывать на двухэтапное повышение социальных выплат.

1. Первый этап начнется 1 октября в 2019 году.
2. Второй этап ровно через год, в 2020 году.

Но значение понижающего коэффициента должно остаться на прежнем уровне, а также соответствовать актуальным зарплатам военнослужащих.

В целях проведения реформы в государственном бюджете уже был заморожен 41 млрд руб. Благодаря этим средствам Правительство планирует осуществлять поддержку военных пенсионеров, а также сглазить процесс перехода в условиях инфляции.

Закон о повышении минимальной выслуги будет принят, но всё не произойдет в один день. Процесс перехода будет длится ровно 5 лет до 2023 года. За это время будут проведены работы финансово-экономического и социального характера, которые помогут гражданам адаптироваться под новые условия.

Истинной причиной повышения пенсионного возраста для военнослужащих, по мнению многих граждан, считается просто банальная уравниловка. В соответствии с Федеральным законом “О статусе военнослужащих”, военные приобретают право на пенсию через 20 лет с момента, как начали прохождение военной службы. То есть, многие граждане уже в 40 лет могут стать полноценными пенсионерами.

С этим не согласны многие граждане Российской Федерации и депутаты. Несмотря на сложные условия осуществления службы, наличие профессиональных деформаций и прочих решений во время службы родине, государство пошло на поводу большинства и решило, что пенсионная реформа коснется не только рядовых граждан Российской Федерации, но и военнослужащих.

Вторая пенсия для военных с 1 января 2019 года будет проиндексирована наравне с пенсиями других граждан. Также планируется введение ежегодного повышения размера основной пенсии военных. Однако претендовать на второе денежное пособие могут далеко не все желающие, а лишь те, кто подпадает под условия программы.

Военная служба предполагает более ранний выход на пенсию, нежели для гражданских лиц. При этом люди, работающие в этой сфере, обладают стойким характером, они остаются в возрасте 45 лет активными и деятельными, поэтому не редко продолжают работать уже на гражданке.

Обычная деятельность означает, что военный пенсионер (точнее, за него это делает работодатель) делает взносы в ПФР. Следовательно, он является участником системы ОПС. Участие в системе страхования позволяет гражданам претендовать на вторую пенсию при особых условиях, прописанных в Федеральном законе № 400-ФЗ.

Как и в случае с обычными гражданами, оформление этой пенсии потребует подачи определенного пакета документов в районную ПФР. Собственно, и сама последовательность оформления мало чем отличается от той, что происходит у простых россиян. Больше отличий кроется в начислении самой пенсии.

Военные пенсионеры получают ежемесячные отчисления от Минобороны РФ. Те из них, кто имеет право на оформление второй пенсии, могут обратиться с этим вопросом уже в ПФР. Очень важно, чтобы работа, на которую человек устроился после ухода из военных сил, была официальной. Если работодатель отчисления в ПФР не делал, то и доказать наличие стажа невозможно – по закону, такие периоды к учету не берутся, так как на их протяжении финансовые поступления не производились. Единственный выход – подать в суд на нерадивого работодателя.

Наличие официальной работы означает обязательную регистрацию в системе ОПС. То есть, новоиспеченный сотрудник получает персонифицированный счет, на котором и учитываются все денежные средства. Доказательством постановки на учет является СНИЛС – его выдают сотрудники ПФР. Причем получать его лично необязательно. Можно сделать все через МФЦ или вовсе обратиться с такой просьбой к своему новому работодателю.

Наличие работы – не единственное требование к «гражданскому» пенсионеру-военному. Дополнительно он должен выполнить ряд одновременных условий:

1. Достичь пенсионного возраста. Общепринятые цифры на 2019 год – 55 лет для лиц женского пола, 60 лет – для мужчин. Этот показатель может быть скорректирован ввиду особых условий труда. Например, работа на Крайнем Севере или в опасных условиях труда позволяет начать получать вторую пенсию раньше срока.
2. Определенный страховой стаж. Причем при его расчете не учитываются периоды военной службы. Для тех, кто должен выйти на пенсию в 2018 году, минимальный стаж составляет 9 лет. В 2019 году эта цифра достигнет уже 10 лет. Планируется и дальнейшее постепенное повышение вплоть до 15 лет к 2024 году. Стаж может оказаться и меньше при условии, что человек работал на Крайнем Севере или совершал работу повышенной опасности.
3. Наличие определенной суммы минимальных индивидуальных пенсионных коэффициентов. Тут тоже их размер зависит от года выхода на пенсию. Для 2018 года минимальный порог составляет 13,8 баллов, а в 2019 году он возрастет уже до 16,2 баллов. До 2025 года размер будет повышаться ежегодно вплоть до 30 баллов.

Примечательно, что отсутствие военной пенсии делает такого гражданина таким же, как и все остальные лица. Если же он получает пособие от военного ведомства по инвалидности или выслуге лет и при этом получил право на «гражданскую» пенсию, то размер его финансовых поступлений увеличится, так как выплат будет уже 2.

Для тех военных, которые подверглись техногенному вредному воздействию или получили во время службы инвалидность, назначение гражданской пенсии возможно также на более щадящих условиях. В частности, начать получать дотацию они могут раньше, чем им исполнится 55 и 60 лет для женщин и мужчин соответственно.

Военным пенсионерам вторую пенсию стали начислять в 2015 году, после выхода закона «О страховых пенсиях». Для расчета положенной выплаты используется особая формула:

где, СП – это страховая пенсия, ИПК – индивидуальные баллы, а СИПК – стоимость пенсионного коэффициента.

Чем больше баллов сумеет накопить военный пенсионер, тем больше будет размер положенной ему выплаты. Чтобы увеличить размер ИПК, можно:

• увеличивать свой страховой стаж;
• стремиться к повышению своей заработной платы.

Все вкупе ведет к увеличению суммы ИПК, а это уже напрямую влияет на размер выплаты.

Главным отличием страховой пенсии для военных является то, что размер выплат не включает в себя фиксированную выплату, которая положена обычным гражданам.

Напомним, что фиксированная выплата страховой пенсии на 2018 год составляет 4 982,90 рублей. А стоимость балла для пенсии 2018 года равна 81,49 рублям. Следовательно, обычные пенсионеры в этом году получают выплаты, рассчитанные по формуле:

СП = ИПК * 81,49 + 4 982,90

Для военных размер выплат несколько иной – он не включает фиксированную выплату, то есть:

Пример. Старовойтов и Селиверстов – два соседа, получающие страховую пенсию по старости. Однако Старовойтов дополнительно получает военную пенсию. На гражданке он смог накопить 16 индивидуальных баллов, что позволило ему в 2018 году выйти на пенсию. Размер его выплаты составил: 16 * 81,49 = 1 303,84 рубля. У Селиверстова пенсия оказалась больше, хоть и он вышел на пенсию вместе со Старовойтовым. Размер его индивидуальных баллов составил 17. Отсюда пенсия равна: 17 * 81,49 + 4 982,90 = 6 368,23 рубля.

Многие гражданские лица изъявляют свое недовольство по поводу двойных выплат военным пенсионерам. Однако именно эти люди защищали свою страну, и не только в мирное время. К тому же, в большинстве случаев выплата оказывается совсем небольшой. Она заслужена трудовым стажем и работой. А военную пенсию и вовсе выплачивает военное ведомство, а не ПФР.

Пенсия военных долгое время не индексировалась. В 2018 году было принято решение начать пересчет сумм для выравнивания уровня выплат и инфляции. Однако сама индексация откладывалась уже несколько раз. На данный момент ее планируется произвести в октябре. Но не исключен вариант, что повышение вновь будет отложено на 1 января 2019 года.

Что же касается индексации страховой пенсии, то она происходит ежегодно. Однако сумма повышения незначительна из-за небольшого размера самой выплаты. Причем индексируется во второй военной пенсии стоимость балла. Последнее такое повышение произошло в начале года. Тогда СИПК выросла на 3,7% и достигла актуального сегодня значения в 81,49 рублей.

При индексации также учитываются максимальные границы повышения. Поэтому на высокий рост в 2019 году военным пенсионерам, как, собственно, и гражданским, рассчитывать не стоит.

Прежде чем приступать к оформлению второй пенсии, военному стоит убедиться, что он подпадает под условия, описанные программой. Если все верно, то идти ему нужно в региональное отделение ПФР по месту регистрации или фактического проживания. Примечательно, что военным сотрудники Пенсионного Фонда сами пенсию не назначают. Вся процедура инициируется только после подачи письменного заявления. Причем поставить в известность вышестоящую инстанцию можно одним из следующих способов:

1. лично обратиться в ПФР или попросить представлять свои интересы третье лицо, но при условии наличия у него доверенности;
2. обратиться в кадровый отдел по месту своей работы (в этом случае контактировать на заявительном этапе с сотрудниками ПФР не придется);
3. отправить пакет документов и заявление по почте;
4. воспользоваться помощью многофункционального центра (они не только разъясняют всю процедуру, но и помогают собрать документы, проверяют их правильность и соответствие программе).

Все чаще люди пользуются и дистанционными каналами связи с ПФР. Подать такое заявление можно на официальном сайте службы или через портал Госуслуг. Однако в обоих случаях придется предварительно пройти регистрацию в системе. Без этого подать заявление не получится.

В Пенсионный Фонд будущий получатель страховой пенсии подает не только заявление, но и особый пакет документов, на основе которых и решается, положена ему выплата или нет. В перечень бумаг входят:

• документ, удостоверяющий личность (чаще всего – паспорт гражданина РФ);
• СНИЛС;
• справка-подтверждение о получении военной пенсии;
• трудовая (оригинал, если работать пенсионер уже закончил);
• документы, подтверждающие факт наличия стажа, который не отображен в трудовой книжке по тем или иным причинам);
• справка о зарплате за последние 5 лет (нужна при условии, что в этот период входят промежутки до 2002 года);
• сведения об иждивенцах.

Этот перечень может дополняться в зависимости от ситуации. Например, если женщина сменила фамилию после вступления в брак, то она подтверждает это соответствующими бумагами. Сюда же можно приложить справки о нетрудоспособности, иные документы, по которым можно рассчитывать на дополнительные льготы от государства.

После установления пенсии выплаты начисляются ему наиболее удобным способом. ПФР готов это сделать через Почту России, банк (перевод на банковскую карту) и даже на дом или в кассе обслуживающей организации. При желании способ можно изменить в любое время, написав заявление.

Вторая пенсия военным пенсионерам. Памятка ПФР:

Оцените статью: